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中信银行信用卡中心员工任务及待遇：；
1、工作内容——办理信用卡，就是尽量多的给客户办理信用卡，当然客户需要自己找。办卡现在都送小礼物的，有些是自己掏钱买的。
2、工作含金量——不高，就是单纯的业务员，每天自己跑，自己通过关系也好，通过去单位陌生拜访，网上发帖等等，很辛苦。
3、开始阶段容易些，因为毕竟谁都有朋友，有些关系，关键是这些关系用完了，是不是还能开发出客户。
4、工资构成：首先，不属于银行正式员工，和第三方中介派遣机构签合同，属于派遣工的形式，合同为一年，有保险医保，保底一般800，然后看办卡量拿提成。
5、前景：业绩突出，可升为业务主管，就是负责带领业务员，管理手下的业务员，也有机会进入银行工作，成为正式员工，但是至少工作一年以上，表现很好。
在回答这个问题之前，先了解一下中国的消费方式。
从最早的粮票到货币，经历了供给不足的跨越。从货币到支付宝，经历了结算方式结算习惯的跨越。中间直接跨越了信用卡。因为支付宝有花呗，信用越高，额度越高，和信用卡属性一样。而信用卡一些金卡，还有年费和消费的门槛，无形中把许多需求挡在了门外。
当然，并不是说信用卡就没有存在的意义，在工作前，先了解清楚，这个卡能给客户，带来什么不一样的好处?尤其是区别于支付宝的优势。
这应该是银行和公司老板或者管理人员的一种私下合作。很多银行和单位合作开展信用卡业务活动，这种活动未必是官方正式的，就是私下达成的，比如我去你单位批量办理信用卡，如果办理多少张以上，我给你多少提成这种形式。如果不想办理，可以拒绝，个人有拒绝的权利。
